işyerinde duymamam gereken ayıp bir durumla karşılaştım ofise girer girmez ahlak dışı olan bu olay sonrası burda çalışmak tabiki istemiyorum.olayı farklı şekillere taşıyıp ugrasmak muhattap olmak dahi istemiyorum..bunun için de kıdem ve işsizlik maaşı benim için önemmli tabiki kendimi de magdur etmek istemem böyle pislik bi durum yüzünden .benim sigortalı oldugum firma büyük baya ve işçi çıkarmazmış 23 ve 24 koduyla çıkarmış elamanlar. 24 kodu kabul etmedım saglık sorunu olayım yok ispat edemem.. ben şimdi 23 kod la çıkarılırsam kıdem ve işsizlik kesin alabilir miyim ve bunun için nasıl bir dilekçe yazmam lazım istifa ediyorum dememeliyim değil mi ? 23 kod sadece bana çözüm olarak önüme sunuldu tazminatını da işsizilik maaşı da alıcaksın bu sekılde diye baska çare bırakılmadı
